今天發布了內部審計負責人辭職的公告公告顯示，內部審計負責人肖鋼辭職

公告顯示，紅旗連鎖董事會今日收到公司內部審計負責人肖鋼提交的書面辭職報告肖鋼因個人原因向公司董事會申請辭去內部審計負責人職務，辭職后將不再擔任公司任何職務肖鋼的辭職報告自送達公司董事會之日起生效

公司表示，肖鋼辭去內部審計負責人職務不會影響公司日常經營，公司董事會將按照法定程序盡快聘任新的內部審計負責人。

橫向聯系實際，接地氣學會融合思考。一是要善于溝通對接。每一個審計問題都要經過充分的調研和研究，需要審計人員及時與當事人，被審計單位以及第三方事務所進行溝通，從不同層次去破解問題方式方法;二是要善于換位思考。閉門造車的審計建議，雖然看起來高大上卻不適用，被審計單位也無法根據審計建議開展有效的整改，因此，審計人員要換位思考的基礎上綜合考慮被審計單位的實際情況;三是善于總結歸納。通過多次的同類型專項審計，審計人員要集中歸納進行融合思考，從共性和個性的角度分別提出對應的審計建議，做到審計一個例子，服務這個企業的效果。

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